Última actualización: 14 de junio de 2026

Los presentes Términos y Condiciones (en adelante, los "Términos") regulan el acceso y el uso del sitio web www.jobwave.it (en adelante, el "Sitio"), de la aplicación móvil JobWave.it para iOS y Android (en adelante, la "App") y de todos los servicios vinculados a ellos (conjuntamente, el "Servicio").

Al acceder al Sitio, descargar la App o utilizar cualquier funcionalidad del Servicio, el usuario (en adelante, el "Usuario" o "tú") declara haber leído, comprendido y aceptado íntegramente los presentes Términos y nuestra Información sobre Privacidad. Si no se aceptan los presentes Términos, es necesario no utilizar el Servicio.

1. Definiciones

• "JobWave", "nosotros", "nuestro": el Titular del Servicio.
• "Servicio": el sitio web, la App y todas las funcionalidades ofrecidas, incluida la publicación de anuncios, la búsqueda de trabajo, el envío de candidaturas, los comentarios, las notificaciones push y el programa JobWave Star.
• "Usuario": cualquier persona física o jurídica que utilice el Servicio, esté registrada o no.
• "Anuncio": cualquier contenido publicado en el Sitio o en la App relativo a ofertas o solicitudes de trabajo en el sector náutico/yachting.
• "Contenido del Usuario": textos, imágenes, CV, mensajes, comentarios, reacciones y cualquier otro material cargado o publicado por el Usuario.
• "JobWave Star": programa opcional de apoyo al Servicio que ofrece ventajas adicionales, descrito detalladamente en la página dedicada y en la sección 10 de los presentes Términos.

2. Requisitos de edad e idoneidad

El Servicio está destinado exclusivamente a usuarios mayores de edad (18 años) o, para los usuarios residentes en países donde la ley aplicable lo permita, a personas de 16 años o más con el consentimiento del titular de la responsabilidad parental. Al utilizar el Servicio declaras tener la edad requerida y ser plenamente capaz de obligarte jurídicamente.

3. Registro y cuenta

• Para acceder a determinadas funcionalidades es necesario crear una cuenta facilitando una dirección de correo electrónico válida.
• La autenticación se realiza mediante magic link (sitio web) o código OTP enviado por email (App).
• El Usuario es responsable de la custodia de sus propios dispositivos y de los códigos de acceso.
• El Usuario se compromete a facilitar información verdadera, exacta y actualizada.
• JobWave se reserva el derecho de suspender o cerrar cuentas que utilicen datos falsos, nombres no permitidos (p. ej. "admin", "jobwave", "staff", "amministrazione") o que infrinjan los presentes Términos.

4. Servicios ofrecidos

JobWave ofrece una plataforma para la publicación y la consultación de anuncios de trabajo en el sector náutico. Los servicios principales incluyen:

• publicación gratuita de anuncios;
• búsqueda y visualización de los anuncios;
• envío de candidaturas con CV adjunto a los anunciantes;
• comentarios y reacciones en los anuncios de tipo Noticia;
• notificaciones push en los dispositivos móviles;
• programa opcional JobWave Star.

5. Publicación de los anuncios

• Los anuncios deben ser veraces, lícitos y referirse a puestos de trabajo reales en el sector náutico.
• No está permitido publicar anuncios discriminatorios, ofensivos, engañosos, spam, piramidales, multinivel, que requieran pagos al aspirante trabajador o que infrinjan derechos de terceros.
• JobWave se reserva el derecho de moderar, rechazar, modificar o eliminar cualquier anuncio que considere inadecuado, sin obligación de motivación.
• El primer anuncio publicado desde una nueva dirección de email puede ser sometido a moderación antes de su aprobación.
• Los anuncios pueden compartirse en los canales sociales oficiales de JobWave para aumentar su visibilidad.
• Las imágenes cargadas en los anuncios se alojan en Imgur; el Usuario acepta los correspondientes términos de servicio.

6. Candidaturas

• Las candidaturas se envían directamente al anunciante a través del Servicio.
• El Usuario es responsable de la información introducida y de los archivos adjuntos.
• JobWave no es parte de la relación entre candidato y anunciante y no garantiza el resultado de la candidatura.
• Para prevenir abusos, se prevén límites en el número de candidaturas enviables desde la misma dirección IP en un determinado período de tiempo.

7. Comentarios e interacciones sociales

• Los comentarios están disponibles en los anuncios de tipo Noticia.
• El Usuario puede expresar reacciones (Me gusta, Fantástico, No me gusta).
• Está prohibido publicar comentarios ofensivos, difamatorios, spam o que infrinjan la ley. JobWave puede eliminar comentarios y reacciones y suspender a sus autores.

8. Comportamientos prohibidos

El Usuario se compromete a no:

• utilizar el Servicio con fines ilícitos o no autorizados;
• introducir datos falsos o suplantar la identidad de terceros;
• enviar spam, mensajes comerciales no solicitados o malware;
• infringir la propiedad intelectual de JobWave o de terceros;
• realizar actividades de web scraping, ingeniería inversa o ataques informáticos;
• eludir los sistemas de seguridad, moderación o verificación antispam;
• publicar contenidos que promuevan discriminaciones, violencia, actividades ilegales o contenidos para adultos.

9. Propiedad intelectual

• Las marcas, los logotipos, los nombres comerciales, el código fuente, los textos y las imágenes de JobWave son propiedad exclusiva del Titular o de sus licenciantes.
• El Usuario concede a JobWave una licencia no exclusiva, gratuita, mundial y sublicenciable para reproducir, modificar, publicar y distribuir los Contenidos del Usuario exclusivamente para el disfrute del Servicio.
• El Usuario declara poseer todos los derechos necesarios sobre los Contenidos del Usuario cargados.

10. JobWave Star

JobWave Star es un programa opcional de apoyo al Servicio. Los detalles completos están disponibles en la página dedicada JobWave Star y en los presentes Términos se aplican las siguientes condiciones generales:

• JobWave Star no es una suscripción: no prevé renovación automática.
• Es posible realizar una sola donación en apoyo de Star cada 30 días por usuario.
• Los pagos en el sitio web son gestionados por PayPal.
• JobWave no conserva datos de pago sensibles.
• Los reembolsos están generalmente excluidos, salvo en caso de falta de activación del estado Star por causas técnicas imputables a JobWave.
• El estado Star es personal e intransferible a otras direcciones de email.
• JobWave se reserva el derecho de modificar, suspender o terminar el programa Star en cualquier momento, con preaviso razonable a los usuarios activos.

11. Notificaciones push

La App puede enviar notificaciones push relativas a nuevos anuncios, noticias o comunicaciones de servicio. Las notificaciones requieren el consentimiento expreso a través del sistema operativo del dispositivo y pueden desactivarse en cualquier momento desde la configuración de la App o del dispositivo.

12. Enlaces a sitios de terceros

El Servicio puede contener enlaces a sitios o servicios de terceros (p. ej. redes sociales, PayPal, sitios empresariales). JobWave no es responsable de los contenidos, de las prácticas de privacidad ni de las condiciones de dichos sitios de terceros. Te invitamos a leer sus respectivas informaciones.

13. Limitación de responsabilidad

• JobWave proporciona el Servicio "tal cual" y no garantiza que esté siempre disponible, libre de errores o 100 % seguro.
• JobWave no es responsable de la veracidad, la calidad o la licitud de los anuncios publicados por los Usuarios.
• JobWave no es responsable de los daños derivados de relaciones contractuales o extracontractuales entre anunciantes y candidatos.
• En la máxima medida permitida por la ley aplicable, la responsabilidad de JobWave se limita a los daños directos y previsibles.

14. Indemnización

El Usuario se compromete a mantener indemne a JobWave, a sus representantes legales, empleados y colaboradores frente a cualquier reclamación, daño, pérdida o gasto (incluidos los gastos legales) derivado de la infracción de los presentes Términos o de la publicación de Contenidos del Usuario ilícitos.

15. Suspensión y cierre de la cuenta

JobWave puede suspender o cerrar una cuenta, eliminar contenidos o limitar el acceso al Servicio en caso de infracción de los presentes Términos, a raíz de denuncias de terceros o por exigencias de seguridad. El Usuario puede solicitar la eliminación de la cuenta en cualquier momento.

16. Modificaciones de los Términos

JobWave puede modificar los presentes Términos en cualquier momento. Las modificaciones entrarán en vigor desde la fecha de publicación actualizada. El uso continuado del Servicio después de las modificaciones constituirá la aceptación de los nuevos Términos.

17. Ley aplicable y fuero competente

Los presentes Términos se rigen por la ley italiana. Para cualquier controversia derivada de los presentes Términos, será competente el fuero del lugar de residencia o domicilio del Usuario consumidor, o el Foro de Torino para los usuarios no consumidores, salvo disposición imperativa distinta de la ley.

18. Contacto

Para preguntas, denuncias o solicitudes relativas a los presentes Términos es posible contactar con JobWave a través de:

• Formulario de contacto: www.jobwave.it/contacto/
• Email: mail@jobwave.it